|
Pensioenfonds DNB is begonnen met het vereenvoudigen van de pensioenregeling. Dat betekent dat in veel gevallen de bedragen op het UPO 2020 anders kunnen zijn dan vorig jaar.
Zo was er een groep deelnemers van wie een deel van het ouderdomspensioen zou ingaan op 65-jarige leeftijd. Dat is aangepast naar 68 jaar. Het totale pensioenbedrag op het UPO is daardoor voor deze groep hoger geworden. Dit betekent niet dat u tot uw 68ste verplicht moet doorwerken. Zo kunt u uw pensioen op u 65e laten ingaan of u kunt met pensioen op het moment dat u ook AOW ontvangt. U bepaalt namelijk nog altijd zelf wanneer u uw pensioen wilt laten ingaan (kijk bij 'Eerder of gedeeltelijk met pensioen' onder 'Welke keuzes heeft u zelf?').
Een andere wijziging is doorgevoerd bij het partnerpensioen. Uw partnerpensioen is vanaf 2020 volledig op risicobasis. Het is als het ware een verzekering. Wanneer u nog bij DNB werkt en ouderdomspensioen opbouwt, is er voor uw partner een partnerpensioen als u overlijdt. Gaat u uit dienst bij DNB, dan bouwt u geen ouderdomspensioen meer op. Er is op dat moment ook géén partnerpensioen verzekerd. Ook dit ziet u dit jaar al terug op het UPO. Op de website leest u er meer over.
Als u uit dienst gaat bij DNB kunt u wél een deel van uw ouderdomspensioen omruilen voor partnerpensioen. Zo zorgt u ervoor dat u uw partner toch verzorgd achterlaat als u overlijdt. Wat dit in cijfers voor u betekent, ziet u in het pensioendashboard. Wilt u meer lezen over deze optie, kijk dan op onze website bij 'Ouderdomspensioen omruilen voor partnerpensioen' onder 'Welke keuzes heeft u zelf?'.
|