Ruim 60% van de werkgevers reageerde op ons voorstel voor het aanpassen van de pensioenregeling naar pensioenleeftijd 68. Het is belangrijk dat ook de andere 40% van de werkgevers reageert. Ontvangen wij vóór 8 december 2017 geen reactie? Dan passen wij de regeling op 1 januari 2018 aan. De staffel rekenen wij dan om naar een percentage van de nieuwe 3% en 4%-staffel. Ons uitgangspunt: geen enkele deelnemer krijgt een lagere beschikbare premie dan hij nu krijgt. Werkgevers die nog niet hebben gereageerd ontvangen volgende week een herinnering om op ons voorstel te reageren.

Voor zowel de beschikbare premie als het partner- en wezenpensioen - dat gebaseerd is op eindloon - hanteren wij voor veel werkgevers een middelloonfranchise.

Deze regeling is vanaf 1 januari 2018 niet langer toegestaan in combinatie met een ‘knip’ in het partnerpensioen voor de diensttijd tot 2015. Deze knip is wél toegestaan als wij het partner- en wezenpensioen op middelloon baseren. Daarom passen wij de regeling van ongeveer 50 van de 3.900 werkgevers bij Aegon PPI hierop aan.

Ook de brieven die wij hiervoor volgende week naar de werkgevers gaan sturen, vindt u in het adviseursportaal.

Neem dan contact op met uw accountmanager. U kunt ook bellen met Aegon PPI. Wij helpen u graag. U bereikt ons via telefoonnummer (070) 344 45 08 op werkdagen tussen 08.30 uur en 17:30 uur. Gebruikt u liever e-mail? Mail dan uw vraag naar ppi@aegon.nl.

Met vriendelijke groet

Bas Endlich

Commercieel manager
Aegon PPI